问的最多的就是电机方面的东西,异步电机原理、启动方式、星三角连接、制动方式、步进电机原理、控制方式、伺服电机、变频器的工作原理、还有一个现在我也没搞明白,变频器控制电机倒转,该如何控制其反转。我就答利用面板按钮控制其倒转、接线掉换下。他说了些话,我当时比较紧张没听进去,不知道他的意思。我就恩恩,接下来就问我三相电机的星三角转换的继电器控制电路。我这个不太熟,也忘记怎么画了。我就画了下电机的端子连接,他说不对,我就更蒙了,我回答说不会了,忘记了。
面试官问的面试题:远大空调电气设计师面试题
问我对plc了解多吗,问我plc是用c语言编的吗?我回答不是是用梯形图、plc指令编的。有功能强大的plc貌似也有高级语言编写的吧,我没再多嘴。后来让我画出一个梯形图。我画了起保停、互锁、顺序、反序的梯行图。当时也许太紧张了,触点也画错了,他肯定也知道,但是大概的意思也对。还有大学对哪门课程影响最深,我答的是自动控制理论,这门课真的很有意思。还问了我最喜欢的书,一开始我不知道怎么回答,我看过的书的确不少,我一时一本都想不起来了。后来想到了谁动了我的奶酪,这本书。经理让我简要的说下这本书,正好。我给同学推销这本书已经n次了,自己也看了不下四遍(看的电子书)。
在面试过程中,有25min的小组讨论,问题很简单,是说在一场大型的颁奖典礼上你作为总负责人,遇到以下情况有什么解决方法:1、胸牌由于出错,在典礼开始前一天晚上才送到公司,而明天早上员工没有胸牌不能进场;2、优秀员工颁奖名额临时增加3个,但是场下专属椅子不够;3、领导乘坐的航班由于天气问题延误,到达时间未知;4、一表演节目的特定化妆师突然生病,无法到现场为演员化妆。
讨论过程没有太大的分歧,我们提前结束了讨论。有两个人特强势,基本就是他俩说完。
远大空调业务经理面试题
根据申请表和刚刚群面的表现会问不同的问题,例如我在申请表上写的是关注公司人文关怀,他就问我认为的人文关怀是什么。问我同一个岗位的同学是你认为内部审计是什么……问题基本不重复。
首先人事面试聊了些基本的情况,第二轮人事经理和工程总面试的,主要面试了些工程具体做法,进度计划安排,还有定制木门的注意事项及周期
面试官问的面试题:远大空调精装工程师面试题
首先人事面试聊了些基本的情况,第二轮人事经理和工程总面试的,主要面试了些工程具体做法,进度计划安排,还有定制木门的注意事项及周期
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