工资待遇及点评(共 33条)

• 2023-07-20 15:47:18 | 成都

  公司的岗位级别大概有哪些？公司的晋升机会怎么样？各个级别工资大概多少？

  一般有下面这些岗位：对私柜员 对公柜员 大堂经理 对私客户经理 对公客户经理 行长 副行长 然后往上的分管行有人事啊 检查组啊什么的

  你是否愿意推荐朋友来这里工作？原因是什么？

  不推荐 大家都想少做事情 然后很多事情就都留给柜员做 风险就都转移到底层 由柜员担责 有问题就往别人身上推

  工作氛围和团队怎么样？你是如何评价你的公司领导的？

  工作氛围很差 领导知道员工之间有矛盾但是不做改变 领导喜欢画大饼 交代任务 基本上出了错领导就出现 开始说 各种指责

• 2023-05-06 11:13:48 | 成都

  公司一般多久涨工资，工资涨幅大概多少？公司薪酬体系完善吗？

  1一般正规的公司都会有相应的加薪制度,每半年或者每年都会有一次的加薪加薪,幅度有所不同,要知道薪水才是对于员工来说第一竞争力,不过每个公司都是有自己调薪的幅度和频率,一般情况下一年一调是比较合适的。涨幅也是控制在10%~30%左右,这个有非常大的弹性,还是要看员工本身的业绩和贡献,如果员工表现的比较突出的话,半年涨一次都是非常正常的,有些可能也会涨薪比较高。

  公司工作时间怎么样？（准时下班？是否加班？年假情况？单双休？）

  标准工时制工作时间规定:每天不超过8小时,平均每周不超过40小时。 轻松，不加班，准时下班，双休，有事和领导说声随时可以出去办私事，公司很人性化，工作氛围好，同志之间也没有太多事。

  你选择加入成都银行的原因是什么？你觉得加入成都银行对你的职业帮助大吗？

  成都银行是以成都市为命名的银行,他的地位就相当于浙江的杭州银行,在杭州市的杭州银行,既然选择承诺银行,首先它是一个四川省会城市成都。他面向的观众更多,更有利于打造省会城市的形象,更容易推广,他的客户面也较多。更有保障,农居民会更加的愿意使用成都银行。个人可能是觉得成都银行的福利比较高,在里面工作也会比较开心。

• 2021-01-29 16:06:04 | 眉山

  工资待遇：

  工资收入	月薪:6000元 年终奖:20000元
  五险一金	有社会保险(5险) 有住房公积金
  上班时间	基本准时下班 周六周天轮班

  公司及待遇点评：

  你选择加入成都银行的原因是什么？你觉得加入成都银行对你的职业帮助大吗？

  认为银行稳定，工资不错，可以学到东西。有帮助，学会了高效做事，情绪控制，服务客户，做事更认真仔细，没有以前那么粗心了。但是由于管理严格，会限制人的发展，有资源做银行较好

  公司工作时间怎么样？（准时下班？是否加班？年假情况？单双休？）

  早上8到晚上晚5点，基本5点半到6点走，上二休一或上四休二。中午30分钟吃饭休息，吃饭时间不固定，工作时全程保持好的状态不能在监控下做不合益的举动。上班年后有带薪年假。下了班会开会，疫情期间会议较平时少，开会培训和考核多。

  你是否愿意推荐朋友来这里工作？原因是什么？

  不太，不是正式员工，柜员岗位是8年合同，三年后有三次考试需要考试才能转正。工作不自由，在监控下工作，上厕所不能及时去。差错容忍很低，一旦出错扣钱批评。

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