9.29-小组面：10人一组，进去之后有多个题目，老师告诉我们题号之后开始看。然后每人一分钟阐述，20分钟讨论，1人总结。题目内容：一个企业，存在一些问题，给了6条具体的问题，让我们总结最重要的三个问题并给出欧洲杯下单平台的解决方案。
9.30上午-hr面
9.30下午-专业面
没有收到最后的终面
9.30上午-hr面
意向了解。
你对万科的认识，为什么来万科。
你的实习时间都不长，你觉得收获最大的实习是哪个。
你都投了哪些公司。
我提到了三道红线，问了我是哪三道红线。
你设定目标并完成的例子。
反问。
（可参考万科十九问）
9.30下午-专业面
我看你的实习经历都没有地产相关的，你对地产，以及地产财务的理解。
我提到了万科的报表，让我说一下地产负债中占比较大的内容。
我提到因为疫情地产毛利率下降了，面试官说其实不是主要原因，主要是结构性下调，你觉得下降原因是什么，这种趋势会延续吗。
（我答完后老师说的很专业，说会有一个触底，是否会上升也要看地价比，看成本上面低价的升降，当然我说的也是一个方面，我说的是精细化管理和运营的趋势能增加附加值）
你学的最好的三门课？（我说了财管、战略管理、会计）他说刚好是你今年考的哈
你觉得地产里的财务包括哪几个方面？（资金、税务、财务运营、等等，他还说了些其他的没记住）
你对哪个方面感兴趣？（我说财务运营，他说没有地产经验的话一般还是会先从核算做起，大概1-2年）
一面是无领导小组面，根据一个材料进行讨论。一面通过当晚通知第二天去二面，二面是单面，有两名面试官根据简历提问，问了实习的经历还有学生工作的一些情况。面完就是国庆，过了国庆通知去上海总部集团终审，终审是提问轮流发言式群面。
面试官问的面试题： 1.校园招聘 新动力计划
2.二面首先是自我介绍，两个面试官根据带过去的简历提问，记得有这几个问题：谈谈你实习过程中的收获？有没有遇到过感觉压力比较大的情况？你认为你与众不同的地方？你认为你有哪些需要改进的地方？然后因为我本科做过一个有关房价的实践，被提问了一些相关的问题。
3.终审是首先自我介绍，然后也是谈谈实习经历，还有两个问腿，一是财务人需要具备什么素质，二是增效降费建议，最后是有点压力面的意思，哪位同学表现最好，哪位同学表现最差，被点的那位同学是否同意。
今天去参加了万科的面试，早上9点半过去，等到12点50才轮到我面试，以后大家去面试真的一定要提前至少半个小时，不然要多等好久。然后就差不多6分钟左右吧先是自我介绍，然后是你的意向城市，以及你未来的计划以及职业规划，人倒是很温和，但是有几个刁难人的问题，你的意向工资是多少，为什么你觉得自己值这么高的工资，还有你的意向城市如果与公司需要不符该怎么办？反正就感觉浑浑噩噩就过来了，感觉自己表现不是很好，估计是过不了的，不过还是给大家分享一下，希望大家能找到好的工作。
面试官问的面试题： 自我介绍，意向城市在哪里？会不会干几年就跑路？你的职业规划以及学习规划？你的期望工资是多少，为什么要这么高的工资？你还有什么想问的？
万科今年总共3轮面试，现在已进行到第三轮终审核阶段。
第一轮：线下小组面试，10人一组，2位面试官，题目是对公司如何调动员工工作积极性的措施重要程度排序。我和室友在一个小组，面试前说好联手怼别人的，结果哈哈我被他怼了，因为观点不一致，最后我通过了初面。
第二轮：一轮面完当晚就出结果了，第二天还是老地方线下1v2面试，人力和职能负责人一起面试，会分别问基础的保洁八大问和针对相关实习经历和简历提问。
首先进行自我介绍
之后会问到为什么选择该岗位，本人土木工程选择成本招采岗而不是工程岗的原因。
出国留学的收获是什么？
如何理解招采在地产各个职能间的作用。
说一件努力去做并成功的事情。
北京站，今年万科秋招的第二面综合面，是一对一半结构化面试，应该是hr面，在一个酒店宴会厅里，排了很多桌子，每个桌子一个hr面试一个候选人，大概十分钟左右。
面试官问的面试题： 1针对简历上的经历大致问了一下
2一个结构化问题：你遇到过的最大的挑战/挫折是什么（有点记不清
3临时给了一张纸，上面是一道题目，主要内容是面对一个商业项目，运营经理和营销经理提出了两套建设方案，互相不同意，问你这个情况下你的看法是什么
4追问了一道如果在工作中遇到固执的人，始终坚持自己的想法，你该怎么办，大意是想说投资岗总是要和营销岗的人对拿地方案进行battle，如果对方坚持己见，你该怎么办，我说了很多，包括两种方案整合、请上级协调拍板等等，然后hr说都不是他想要的答案。
把自己简历熟读，要能熟练的说出自己的工作内容、工作方法，然后了解应聘岗位的岗位职责，如何开展工作，了解应聘公司的欧洲杯下单平台的文化，面试试要有自信，注意细节，面对面试官不要过于卑微，只要尊敬就行了。聊天一定要自然，坐姿要端正，穿着不需要太正式，但一定不能太随便，建议polo衫加黑裤。
面试官问的面试题： 1、猎头主动联系的我；
2、刚开始是说一轮面，但一轮之后又增加了一轮城市总面，第一轮轻松加愉快，心态比较放松。
3、一分钟的自我介绍，然后问了三个要紧问题，①你工作中最有成就感的事，回答从以下几点：具体什么事件、事件对我的挑战、完成情况。②你经历的挫折，回答：事件、失败原因、总结经验教训。③实际现场出现的问题：这个就要随机应变了。
4、最开始说是一面，但后来说还需要个城市总面。
5、在等待城市总面试通知，昨天已经做完了网络评测，感觉项目总面还是挺轻松愉快的。
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最后更新时间：2022-11-15 11:36:57