致同会计师事务所一般多久涨工资,工资涨幅大概多少?公司薪酬体系完善吗?
经理(2023年)
致同会计师事务所 |北京
每年调级,基本不太压级,薪酬涨幅项目经理1000每级吧好像,具体薪酬都不同,得自己面试时去谈,反正相同级别差距有些还是有点大的,经验丰富的就大胆要高薪资,事务所能带队的很缺,别报太低的价
2024-01-14 22:15:32
项目经理1(2022年)
致同会计师事务所 |深圳福田
公司一年涨一次,涨一次就是1000,低级别的级别一年涨一级,。公司由审计助理123、项目经理123、经理123、高级经理123、项目合伙人、部门合伙人,低界别95%1年一升,也有一年升两个级别的,这种情况很少,但需要看项目合伙人和高级经理的心情。
2023-02-01 19:25:32
senior(2022年)
致同会计师事务所 |上海
一年一次考核,涨幅不一定,视当年业务而定。2022年因业绩差某级别75%员工delay,且同级别工资跟上年比有所减少
2022-10-23 01:44:33
实习审计助理(2021年)
致同会计师事务所 |北京
实习本科一天100,研究生120一天,事务所每升一级会涨点工资,f1税后工资5300多,薪酬体系完善透明,有迹可循,经理会有项目提成,基本工资达到一万左右
2022-01-14 19:30:41
a2(2021年)
致同会计师事务所 |杭州江干
一年一级,涨工资大概800一年(头三年的情况),公司的前三年公积金是按照最低标准缴纳的,之后按照12%来进行缴纳,公司的薪酬体系比较完善
2021-12-28 18:35:42
审计助理(2021年)
致同会计师事务所 |北京
一年涨一次,工资涨幅不太清楚,公司体系很完善,大公司制度健全。项目不多,不忙。整年比较均衡。不会特别忙或者特别闲的情况。
2021-12-03 13:51:56
实习生(2019年)
致同会计师事务所 |北京
每年升一级涨一次,涨幅固定,到项目经理往上就不好说了,得看有无cpa,到高层和四大差不了多少。应届生进入和四大待遇还是有差距。
2021-12-03 10:29:35
助理管理咨询师(2021年)
致同会计师事务所 |上海
公司一般一年涨工资,公司工资涨幅20-30%,公司薪酬体系完善,可以了解一下,公司一般一年涨工资,公司工资涨幅20-30%,公司薪酬体系完善,可以了解一下
2021-09-26 23:47:50
中级审计助理(2020年)
致同会计师事务所 |北京
每年涨一次,也是根据上一年的评价来的,涨幅几百到1千吧,薪酬体系比较完善,但是存在新来的工资会比老员工挣得多的情况
2021-03-10 14:03:19
项目经理1(2020年)
致同会计师事务所 |北京
正常情况下每年升一级别,每年八九月份调薪调级别,工资涨幅15%~25%。薪酬体系完善,不同级别工资不同,看能力情况,合伙人会在所里既定水平的基础上给予一定的涨幅
2020-11-07 07:25:55

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