2023-11-04 11:00:14 | 东莞
工资收入 | 月薪:10000元 |
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五险一金 | 有社会保险(5险) 有住房公积金 |
上班时间 | 偶尔晚下班 周六经常加班 |
很难涨工资,一般几年涨一次就不错了,干的非常好的话,会涨,涨的话幅度很低,一般500~1000,薪酬体系不完善。
请说说你在公司的工作经历给你带来哪些影响和变化?有哪些印象特别深刻的事情吗?外包性质,靠公司平台级个人能力及努力程度,没有公司荣誉感和个人价值感,在公司总感觉低人一等,会被区别对待。
公司有年终奖吗?一般有多少?什么时候发?外包性质基本上没有年终奖,干的非常不错的一两个人会有2000~5000不等的年终奖吧,前提是几十人中会有特殊的几个人,一般第二年会发,前提是你不离职,如果提离职,年终奖会取消。
2023-10-30 15:57:11 | 武汉洪山
工资收入 | 月薪:11000元 |
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五险一金 | 有社会保险(5险) 有住房公积金 |
上班时间 | 经常晚下班 周六周日偶尔加班 |
下班准不准时得看项目组,有的很准时,有的经常加班,平常加班没加班费,周末偶尔需要加班,周末加班可调休
公司有哪些福利?房补,交通补助,公积金,补充保险等等。有什么特别优于其他公司的福利吗?按最低标准交五险一金,公积金交了等于没交,一个月才400.无房补,加班到晚上9点后,打车可报销,平常加班没加班费
公司有年终奖吗?一般有多少?什么时候发?刚进公司时,有年终,有绩效奖金,最近两年没有年终奖,没有绩效,除了死工资啥都没有了,如果当了项目经理,有项目经理补助
2023-03-14 22:01:05 | 武汉江夏
基本无晋升机会,今年行情不好还有人降薪,比较坑的,接触不到核心技术,水平不高的可以进去攒点经验
公司的工作节奏怎么样?下班是否准时?周末需要加班吗?有加班补助吗?节奏快,哪里有需要就把你往哪搬,随时支撑其他项目,分担他人工作。需要加班,周末加班看项目紧急度,周末加班有补助,平时加班没有,华为外包平均每天加班得一个小时
在这里工作压力大吗?请说说压力主要来自哪些方面?压力比较大,每天得要汇报工作进展,甲方所有人都是你的领导都能给你安排任务,但是他们自己不对齐,几个人同时给你安排任务。大家说话很不客气,开个早会也能吵起来,一天的心情都没有了
2022-10-24 12:47:07 | 杭州余杭
薪资低,而且无晋升。所以一开始谈工资的时候一定要谈高点,这可能以后就是你每个月的固定工资了。无年终奖。项目不稳定,而且完全看甲方公司的嘴脸。甲方说不要你,软通会帮着甲方把你裁掉,也别想这着要赔偿,总之会各种变着法地恶心你让你走人。
公司的工作节奏怎么样?下班是否准时?周末需要加班吗?有加班补助吗?加班多,基本不会准时下班,完全没有补助,而且名义上需要提加班流程,但是流程很繁琐,审批超级慢
在这里工作压力大吗?请说说压力主要来自哪些方面?压力很大,真的是来自各方面的压力,担心会被裁,尤其是像今年的环境。裁员真的是一波接一波的,可能今天坐你对面的人还和你有说有笑的,明年可能就不出现了。真的一点都不夸张,想要稳定的千万不要来
2022-04-15 20:37:31 | 软通动力
工资收入 | 月薪:7000元 |
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五险一金 | 有社会保险(5险) 有住房公积金 |
上班时间 | 偶尔晚下班 周六经常加班 |
助理工程师,工程师,高级工程师,主任工程师,没有晋升机会,就是压榨,各个级别的薪水差的很多,特别是那种神龙不见首尾的那种领导,我们这种小喽喽干了3年不超过1个w
你是否愿意推荐朋友来这里工作?原因是什么?不愿意,压榨人,跟领导提薪,领导就各种推脱,离职也是,就是硬拖,拖就完事了,不给你加薪 也不给你跑路,公司人力还不足,让你做最多的事情,把收益最大化
工作氛围和团队怎么样?你是如何评价你的公司领导的?还是蛮不错的,但是公司的领导层,指的真正的领导层,不是我们这种虾兵虾将看到的那种,他们就是不愿意给你加薪,克扣你
2021-10-18 20:37:04 | 上海
工资收入 | 月薪:10000元 年终奖:1000元 |
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五险一金 | 有社会保险(5险) 有住房公积金 |
上班时间 | 偶尔晚下班 周六周日偶尔加班 |
一年一次,但需要跟人事谈,福利很少的,基本除了工资就没别的了,几年前公积金按最低档次交,一个月200多不到300你敢信,进去前忽悠有年终奖,结果到第二年8月份才发,还只有两千来块钱,合着干了快两年就这,无语。
你觉得公司公司未来发展前景如何?和同类公司相比优势在哪里?在行业中处于什么地位?不咋滴,就是靠人头数挣钱的扒皮公司,作为职场初期的人可以拿来积累工作经验当跳板,主要是从甲方那里多少学点技能。
你选择加入软通动力的原因是什么?你觉得加入软通动力对你的职业帮助大吗?找份工作谋求跳槽涨薪,外加积累经验,也是阅历不足,被忽悠了,反正各有各的利益考量,也不算太吃亏,但确实不适合长期发展。
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