中国电信的岗位级别大概有哪些?公司的晋升机会怎么样?各个级别工资大概多少?
客户经理(2023年)
中国电信 |东莞
岗级很多,普通人可能就是到14级到顶了,一级就加个几百块,每年都会组织竞岗,让不让升都是领导说了算
2023-10-10 08:38:02
普通应届生(2023年)
上海电信 |上海
岗位就是正式工,不过应届生进去普通本科是外包,干三年转为正式,晋升就.....,躺平就完事了,工资还可以10000左右,不过到后面应届生补贴没有了就很少了!
2023-09-05 11:49:14
销售经理(2021年)
中国电信 |福州
入职10级,很难升,刚毕业五年内,拿一个优秀或者两个良好才能升一级,不如双非研究生,进来直接12级,各级别工资涨幅也不高。
2023-05-18 07:56:25
it开发(2021年)
上海电信 |上海
公司是按照中国电信的统一岗位级别来定岗的,本科和研究生级别不同,晋升的话是双通道,即管理通道和技术通道
2022-11-04 17:17:59
114客服(2022年)
中国电信 |西安
3000元一个月,涨幅不是很大基本死工资电信客服工作不算累,但是一有定的强度。第一主要针对的广大有疑问的客户进行业务解答,或者是协助办理业务,亦或者是处理投诉。第二,从工作强度上来讲,有一定的强度,主要看你们那里客服岗位的配置情况,还有人员编制是否能做到满编,如果人员不足,可能加班就会多的。
2022-08-30 13:43:33
算法工程师(2021年)
中国电信 |广州
1-12岗 晋升通道正常 具体参考人事,一般需要加班,加班可以调休。需要交接产品的时候比较忙,其他还好,反正公司都是这样
2022-07-26 10:58:49
114客服(2021年)
中国电信 |无锡
还可以的,不同级别发展情况不一样,有的带的时间久,工资就相对高一些,有的刚进来没多久就准备离职这种情况也常见过
2022-03-04 15:50:59
客服(2021年)
中国电信 |无锡崇安
大概4个级别-客服代表-质检-培训-主管,基本无晋升,关系好的睁一只眼闭一只眼,明明那一条要扣分的不扣,关系不好的相扣就扣,完全是按心情!级别工客服大概5千左右,主管的工资我们不知道
2021-12-10 20:13:52
销售(2021年)
中国电信 |重庆
老板是实战型,自公司创立以来从几个人的团队到300多人的队伍,很惜才的的一位boss,年轻有为,脚踏实地。虽然刚开始给到的工资不高,但是根据能力会提升,员工稳定性高,很多都是公司成立工作至今,这批人很多人都是从基础岗位做到了管理层。各级别工资相差不大,体现在绩效和年终奖。
2021-10-25 21:44:22
java工程师(2021年)
成都电信 |成都
基本不涨工资,很慢的。福利很好,很完善,公司里要是追求不多,不追求奢侈的生活的话,其实生活很幸福的,特备是两个人都在这里,一年也不少钱了
2021-10-21 15:53:24

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